售前/售后/客户关系
日期:2018-11-29
浏览:
169
行业 |
其它 |
职位 |
其它 |
招聘部门 |
|
招聘人数 |
若干 |
工作地区 |
北京 |
工作性质 |
类型 |
性别要求 |
性别 |
婚姻要求 |
婚姻 |
学历要求 |
大专 |
工作经验 |
1年以上 |
年龄要求 |
不限年龄 |
待遇水平 |
面议 |
更新日期 |
2024-11-25 |
有效期至 |
长期有效 |
职位描述
职位描述:联络项目业主意见反馈及相关信息整理
。要求:大专以上学历,形象气质佳,计算机二级水平,有文秘工作经验佳。企业管理--经营管理;职位描述:联络项目业主意见反馈及相关信息整理
。要求:大专以上学历,形象气质佳,计算机二级水平,有文秘工作经验佳。
公司介绍
新源投资(北京)有限公司是围绕着环保节能、循环经济、科技创新主题,在绿色环保、新材料、新能源领域的投资平台。新源投资成立以来,根据公司总体发展战略,积极开展投资业务,已经发展成为大型综合性投资环保企业。下属北京新源国能工程技术有限公司、枫科(北京)膜技术有限公司、北京绿华环保设备有限公司、北京新源化学有限公司。
新源投资集团遵循科学发展观的要求,紧密结合集团的当前实际和未来发展实施战略转型,调整资产结构,加强内部管理,深化企业改革,各项工作出现新起色。一是明确发展战略思路,探索新的业务发展模式。新的战略思路概括:从国家产业政策和行业发展规划出发,从发展新产业、“走出去”战略出发,从集团自身实际出发;把实业经营和资本经营相结合,公司长期发展与近期调整相结合,在新材料、新能源、节能减排等产业领域选择某些市场潜力大、上下游产业链长、投资门槛高的重大项目,进行战略性投资,使之成为高新公司的主导业务,使新源投资集团在行业内的影响力日益扩大。
新源投资集团成立以来,注重引入先进的管理理念以切实推进精细化管理为手段,把安全生产放在首位,继续坚持稳健经营的理念,深入推进企业管理改革与创新,注重管理制度、业务流程和内部风险控制体系建设,不断提升企业管理水平。
新源投资集团注重培育并始终坚持“诚信、尊重、合作、分享、创新”的核心价值观,不断加强公司企业文化建设。
诚信:百德诚为先,百事信为本,诚信是新源文化的核心。
尊重:建立相互尊重的新源文化,让人人都感到伟大和崇高,在工作中感受非凡的意义。
合作:二人为仁,三人为众,人字的结构就是相互支撑,在合作中共赢是新源人做事的原则。
分享:一个人最大的智慧就是与别人分享的智慧,只有分享的思想才有力量,没有分享,就没有团队的成长。
创新:创新是新源事业发展的灵魂,与时俱进是创新的最佳体现。
自新源投资创立至今,新源人经历了市场风雨动荡的洗礼,也成长的更加专业与规范。今后,新源投资将继续本着诚实守信、勤勉尽责的原则,充分发挥自身项目来源广泛、人脉资源丰富,以及自身管理团队专业素质高、实践经验丰富的优势,使企业快速走向成功。
衷心感谢社会各界对新源投资的热情关注与支持,我们非常重视资源价值的共享与整合,致力于与我们的投资伙伴及我们所投资的企业建立紧密的伙伴关系。愿我们携手同行,在互惠互利的基础上,共创美好的未来!